O que é a carteira de trabalho e como acessar a versão digital
Introdução
A carteira de trabalho é um documento central para a vida profissional do trabalhador brasileiro. Importante para comprovar vínculos empregatícios e direitos, a Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS) permanece relevante tanto na versão física quanto na digital. Com a modernização dos serviços públicos, cidadãos têm novas formas de acompanhar contratos e dados pessoais, tornando o tema pertinente para quem busca garantir seus direitos trabalhistas.
Corpo principal
O papel da carteira de trabalho
Segundo fontes públicas, a carteira de trabalho "é um dos únicos documentos a reproduzir, esclarecer e comprovar dados sobre a vida funcional do trabalhador". A CTPS registra a trajetória profissional e é essencial para assegurar o acesso a direitos trabalhistas previstos em lei.
Carteira de Trabalho Digital
A versão digital disponível em plataformas móveis foi desenvolvida como ferramenta para que o cidadão acompanhe com facilidade sua vida laboral. Conforme informado na loja de aplicativos, a Carteira de Trabalho Digital permite o acesso a dados pessoais e aos contratos de trabalho, facilitando consultas e a verificação de informações sem necessidade de portar o documento físico.
Acesso e serviços pelo Gov.br
O Portal Gov.br oferece o serviço "Obter a Carteira de Trabalho" vinculado ao Ministério do Trabalho e Emprego. O serviço é gratuito e exige autenticação com conta GOV.BR em níveis Bronze, Prata ou Ouro para acesso. O portal também apresenta um sistema de avaliação do serviço (nota de 1 a 5) e orienta que o usuário, conforme a Lei nº 13.460/17, tem direito a atendimento presencial quando necessário, em instalações adequadas e acessíveis. Há canais de contato para dúvidas ou reclamações sobre o atendimento.
Conclusão
A carteira de trabalho continua sendo o registro oficial da vida profissional do trabalhador brasileiro, agora com opções digitais que ampliam o acesso à informação. Para garantir direitos e facilitar consultas, recomenda-se que os trabalhadores habilitem uma conta GOV.BR (nível Bronze ou superior) e utilizem a Carteira de Trabalho Digital quando possível. O acompanhamento regular dos registros contratuais e a utilização dos canais oficiais ajudam a preservar direitos e a resolver inconsistências com mais agilidade.
